总的而言,成都市市属的部分岗位要比区县的底薪高。其他的福利市属要比区县的高一点,但总体区别不大。
成都市属事业单位工资发放按照底薪+绩效的方式进行,而底薪又和级别息息相关,管理岗位分十级,专业技术岗分十三级,数字越小级别越高,市属单位这两个类别的级别大多相似,分别为九级与十二级,但是市属有部分岗位要比区县的岗位更高。
事业单位也分好多中,一是地方的,二是部队,地方的待遇比部队的待遇要好,但在医疗上部队上是不花钱的,二地方上的工资和部队里的都差不多,但过节费比部队要高10倍。
2021年成都市属事业单位报考情况
2021上半年成都市属之一批事业单位报名于明日下午5点结束。截止5月27日上午10点,共有12447人报名缴费成功,20个岗位未达开考比例,仅剩一个岗位暂无人缴费,最热岗位竞争比703:1。
报名人数最多,竞争最激烈的岗位是成都市人社局所属“成都市人才服务中心01074人力资源服务A”管理岗, *** 5人,共有3517人缴费,平均竞争比703:1;该岗位不限专业,本科及以上(无学位要求),不限户籍,1981年1月1日及以后出生,无其他报考要求。
我觉得还是选择市属单位比较好,市属跟区县比起来,工作环境是不一样的,平台也是不一样的,甚至待遇也是不同的。而且市属的事业单位前景也比较好,综合考虑的话,我更加建议选择市属。当然区县的要求可能比较低一些,但我觉得也不会低多少,应该是自己努力而得到的工作,而不是选择不用那么努力就能得到的。况且你如果想在区县调到市属,很难的。不如一开始就选择市属。
之一,市属事业单位平台会更高,你的视野会更加开阔。平台是很重要的,决定了你自身的境界跟位置,如果你在市里工作,你接触的都是市里的人,层次也会更高一些。而且你所打交道的人,都是地位很高的,会给你很大帮助。如果你能够遇到贵人,说不定以后有很多提拔的机会。但如果你在区县就不一定了,首先接触的人有限,其次人脉并不广阔。
第二,市属单位比较风光,说出去也比较有面子。如果你比较看重这一点,选择市属也不错,但区县就没有这样的感觉。当然你所处的位置也决定了你所要承担的责任,权利越大责任也就越重。所以就意味着你可能会很累,但这一切都是值得的。因为你未来会有很大发展,待遇也会比较好一些,而且前期如果能够积累资源,等到合适的机会,你可能就会实现阶级跨越。
第三,市属单位薪资待遇比较好,补贴也比较多。市属单位会有很多补贴,可能还会有住房补贴,但县里财力没那么雄厚,可能补贴就会少一些。而且在市里工作,购物,交通会比较方便。而在县里,资源相对来说还是比较匮乏的,如果你能忍受还行,不能忍受就直接考虑市属。
根据查询相关资料显示:成都省管事业单位比较好。成都省管事业单位,打卡工资:10000,公积金:3400,年终:40000,其它:12000,年收入:172000。
成都事业单位“如果以上的资源统统都没有,那就不要进入这个行业了。
但三年多的运营经历仍然给李宇带来非常多的反思: “分时租赁是一个需要有‘背景’才能做的事情,不是一个单纯的互联网创业仅靠着线上就可以打出一片天地。
” 2017年3月晚上10:30,友友用车的联合创始人李宇正在家里带孩子时,接到一个说话很不客气的电话。
仅从李宇向我们透露的NPS值(净推荐值,亦可称口碑,是一种计量某个客户将会向其他人推荐某个企业或服务可能性的指数)来看,77%这个数字的确很漂亮。
”徐小平表示,作为一个长辈,不愿意在王凯歆的事情上推卸责任,但“她的性格还是太倔强,可能跟年龄有关系。
相比起其他国家,niconico的弹幕文化对于中国的影响来得更为深刻而广泛。